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或许是因为主管将要接手一部分事物的原因，卡尔在他和艾尔维斯特“吵”过后，就没再来了。
艾尔维斯特不觉得那是吵架，至少他是这么觉得的。而卡尔是不是这么想的，他也无从得知。
再次看见卡尔时是在监控里，今天是接收新异想体的日子。当然，虽然主管不可以下楼，但在这种必须主管亲自接收的情况下……公司早就有非常完善的代替措施。
比如说通过视频远程接收。
所以他现在算是在显示屏里和其余部长见面。在这里的是上层四个部长。
控制部安森，安保部梅布尔，情报部卡尔，培训部伊万杰琳。
卡尔作为情报部部长也在这里，他旁边站着安森，两人正在小声闲聊。之所以说是小声，因为艾尔维斯特完全听不见两人的聊天内容。
即使这里的收音设备非常高级，艾尔维斯特也只能听见另外一边梅布尔和伊万杰琳的讨论声，他们讨论的是关于演习和培训的内容。
在脑叶公司里，安保部会负责保证公司的安全，除了对潜在危险进行预测和提前准备以外，安保部也会帮忙制定作战方案以及演习训练。
这些作战方案包括外在威胁以及……异想体收容失败和员工恐慌。
而培训部是负责对新任员工们培训的部门，他们的培训项目同样有对员工的镇压异想体训练。
两个部门的职能重复了一部分，但幸好，他们的部长们都不在意自己的权利大小，所以安保部和培训部关系很好，部长们经常一起讨论相关事宜。
而说起这件事，就不得不提起之前培训部的联合训练，当时参与的部门里并没有安保部，不是因为没有提前商量过，而是因为他们的任务被福利部抢了。
让福利部参与是萨缪尔提出来的，于是所有部长都默契地同意福利部参与，梅布尔也主动提出要退出训练。
毕竟之前由于【神树】的问题，安保部的员工们损失严重，他们中的大半没能完成当日能源收集任务。
所以梅布尔也很高兴有时间让他们将没能完成的能源收集任务完成。
“主管，这些异想体会被分散到上层四个部门中，而您需要做的就是管理这些异想体，收集足够的能源。”注意到主管已经到了，安森部长说，“员工您也可以随意安排。具体的员工资料，卡尔之后会送到您那。”
听到安森说到自己，卡尔偏头看着屏幕上的主管，点点头说:“这些异想体情报部暂时无法提供更多信息，我们会根据之后员工的工作情况尽快为您整理出一部分资料出来。”
艾尔维斯特和卡尔对视一眼，然后他看见卡尔挂起笑，声音也愈加温和，一字一句格外清晰。
看来卡尔也觉得他们没吵，艾尔维斯特心想，就算卡尔心里不是这么想法，只要表现得友好，他就当做卡尔是和他想得一样。
嗯，他就当做没听出来卡尔语气里的阴阳怪气好了。
艾尔维斯特说:“嗯，我知道了。”
那些奇一群员工走了上来，四人一组推走了那些盒子。怪的，有着淡黄色标注的盒子，堆叠在一起，等待着被打开。
一群员工走了上来，四人一组推走了那些盒子。那些奇怪的，有着淡黄色标注的金属盒子。
他们会把这些异想体送到预先准备好的收容单元内。
此次，公司共计收容五个新异想体。
卡尔没有拿出黑色记事本，而是直接说出了它们的编号和名字。
卡尔:“……以上就是此次收容的异想体信息。”
看见主管走神，安森忍不住扶额，但卡尔却没有任何表示，他只是很普通地说完了自己该说的话。
想到新异想体，艾尔维斯特就不得不想到那个废墟来的，说自己在公司外面等着的异想体。
说好的在公司外面呢，这不是完全没影吗？
见部长们都准备离开，艾尔维斯特关掉视频通话，坐回椅子。
可惜脑叶公司没有外面的监控，不然他就能通过查看监控寻找它了。
“主管。”
就在艾尔维斯特关掉视频后不久，门被敲响了，随后卡尔走了进来。
“早上好。”艾尔维斯特说:“今天要讲什么？”
卡尔站定，将异想体资料和员工资料放到桌子上，他将员工资料先递给主管，说
“关于员工的。我想您应该已经发现，公司内对员工有一套独特的评级方法。”
“公司将员工的品质简化为[坚毅]、[谨慎]、[自律]、[正义]。我们会通过核查员工的品质了解他们的状态，从而将达到一定标准的员工晋升。”
“而这些品质的存在能够帮助您更好地判断他们进行四种工作的能力。比如[坚毅]更高的员工更适合[本能]工作。”
[坚毅]对应本能，[谨慎]对应[洞察]。
“当然也不全是这样，比如说[自律]高的员工一般工作成功率更高，而[正义]高的员工一般更擅长使用武器。”
说完，卡尔看向艾尔维斯特，像是在等待他的回应。
“嗯，我清楚了。”
卡尔继续说:“那么，您现在就可以开始工作了。”
“嗯？”艾尔维斯特放下手里的表格，忍不住吸气，“这么快？”
他还没准备好工作。
“有什么问题吗？主管。”卡尔扬起笑容，走到艾尔维斯特的背后，转动椅子，让艾尔维斯特面向监控。
“如果有问题，可以直接说。”
艾尔维斯特:“我感觉我还没准备好。”
听懂主管的未尽之言，卡尔表示理解，但他拒绝主管的要求，“主管，请开始工作。”
艾尔维斯特从卡尔的话中听出一丝高兴，他突然有种，这一切都是卡尔早就准备好的陷阱的感觉。
但此时他已经落入其中，没有后退的余地了。
“我先看看那些异想体……”说着艾尔维斯特把桌子上的异想体拖过来，迅速浏览了一遍。这些异想体等级都不高，基本都是zayin级和teth级，像是被筛选过。
……
资料第一页。
[f-04-83]精灵盛宴，zayin级。
“只要有了小精灵的祝福，一切争端都会平息的。”*
艾尔维斯特念出【精灵盛宴】的描述词。“盛宴”这个词让他感觉很不好，在后巷中有一巷……是把人当做食材的。
“23巷。”艾尔维斯特突然说，“这个词真像是那。”
卡尔:“我以为您对后巷毫无了解。”
一般来自巢里的人都对外面世界的残酷一无所知，但显然艾尔维斯特不是这种。
“那里聚集着一群屠夫，臭名昭著。”艾尔维斯特含着一个粗鲁的词，良久才说出来:“真是恶心。”
后巷是无数被放弃的人居住之地，尽管如此，这里也有一套独有的秩序体系。
但无人管制的地方，发展出的体系也极为扭曲。比如23巷。
这里以各种食材作为交易的货币，对于弱小来说，稍不注意就会失去自己的一部分肢体。
毕竟每个人都可以是“食材”。
而在这种体系下所催生出的职业，便是“屠夫”。他们以肉为食，将战斗称为“狩猎”，会把被“狩猎”的对象做成鲜肉大餐。
想到这，艾尔维斯特感觉更恶心了。但卡尔无动于衷，他提醒道:“主管，您可以开始工作了。”
“我知道。”艾尔维斯特叹气，zayin级异想体，危险程度很低，想到这他拿起员工资料，选定了其中一名员工。
他是文森特，福利部。
——————
“走了，文森特”查尔斯看着身后急忙绑头发的文森特，再次催促道。
“我知道我知道，我在努力。”
查尔斯一边说一边试图解开因为纠缠在一起的头发。
而一旁的查尔斯叹了口气，“你知道主管会看着我们吧，那边有监控的。”
“我现在知道了。”文森特从玻璃上看见自己歪歪扭扭的头发，想到可能在这边看着的主管，跟着查尔斯一齐叹气，也不管头发了，他说:“走走走。”
查尔斯瞥了眼那头发，拿起[忏悔]，和文森特一起来到【精灵盛宴】的收容单元。
【精灵盛宴】的收容单元在情报部，所以他们走了很久才到。
查尔斯抬头，确认这是他们要来的地方，随后对文森特说:“这是新异想体，虽然等级很低，但不能放松警惕。”
听着查尔斯的唠叨，文森特无奈地按下收容单元的开关。
“我知道，你每天都在说,我都会背了。”
门迅速向上升起。
查尔斯率先走进收容单元，一边走还一边回头，示意文森特安静。
文森特明白，查尔斯在告诉他，禁止向异想体透露自己的信息。
这一点并不在员工手册上，但作为老员工的查尔斯，他对待所有异想体都有一种极致的谨慎，他不想向异想体透露任何不必要的东西。
进入收容单元，他们最先看到的是一团发着绿色荧光的飞舞着的小精灵。
不，那是无数小精灵。
它们身材娇小，长着两对薄翅，像是童话故事里的仙子。
文森特站在查尔斯身后，观察着这些小精灵们，他们今天的工作是[本能]。
在看见有人进来后，小精灵们簇拥着彼此，向查尔斯两人聚拢来。查尔斯看见，随着它们的飞舞，一些细小的绿色粉尘从它们的薄翅上散落。